Metodologia

A nossa metodologia, baseada em princípios andragógicos - ciência de orientar adultos a aprender, busca alinhar o conteúdo de cada programa aos objetivos corporativos. Prioriza a retenção e a disseminação do conhecimento por toda a organização, TRANSFORMANDO APRENDIZAGEM EM PRÁTICAS DURADOURAS.

É baseada nos quatro pilares abaixo:

	REFLEXÃO
	Apresenta conceitos e dá oportunidade aos participantes de identificar e analisar competências básicas e específicas necessárias ao seu desenvolvimento pessoal e profissional.
	EXPERIMENTAÇÃO
	Com ênfase em vivências e situações práticas os participantes experimentam momentos desafiadores relacionados ao desenvolvimento de pessoas. Simulações, dinâmicas e jogos enriquecem a experiência, tangibilizando teoria em práticas funcionais.
	IMPLEMENTAÇÃO
	Propicia aos participantes utilizar de forma objetiva os conceitos discutidos ao longo do programa.
	MENSURAÇÃO
	Por meio de acompanhamento, controles e ajustes, apresenta formas de mensurar e validar conceitos e práticas aplicáveis à realidade de cada um.